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為加強企業(yè)管理的合規(guī)性，全面提升公司員工的合規(guī)意識和預防風險的能力，近日，?？啬茉磳徲嬇c風險管理部組織開展管理制度宣貫會，對新修訂《合規(guī)管理辦法》《員工行為合規(guī)管理手冊》《全面風險管理辦法》等進行宣貫講解。本次宣貫會采取“線上+線下”的方式開展。

宣貫會上，審計與風險管理部對《合規(guī)管理辦法》《員工行為合規(guī)管理手冊》《全面風險管理辦法》的修訂背景、修訂前后差異以及三項制度的重點條款進行詳細講解，并針對合規(guī)管理薄弱環(huán)節(jié)、易發(fā)多發(fā)共性問題等合規(guī)管控重點領域進行詳細闡述和分析，進一步細化合規(guī)處置流程及規(guī)范。

通過本次培訓，進一步提高了員工的合規(guī)意識與合規(guī)能力，增強全員對新修訂合規(guī)管理相關制度的認識與理解，為公司的合規(guī)管理體系澆筑堅實的地基。

下一步，公司將持續(xù)聚焦合規(guī)管理，不斷鞏固合規(guī)管理體系建設成果，實現(xiàn)合規(guī)管理與經(jīng)營管理同頻共振、互促互進，為公司高質量發(fā)展提供堅強保障。